為進一步增強新入職青年職工對集團公司文化和業(yè)務的認知、認識和認同，8月17-19日，集團公司組織開展了為期3天的新入職青年員工訓練營。本次訓練營通過開展課程學習、現(xiàn)場學習、分享交流、團隊拓展等方式，增進新入職青年員工對集團公司的認同度、歸屬感，并提升了新青年員工間的融合度、凝聚力。

開營儀式上，集團公司黨委書記、董事長李勁代表集團公司對各位年輕新同事的加入表示熱烈歡迎，對各位學員早日融入南沙開建大集體，在崗位上盡職盡責、發(fā)光發(fā)熱提出了殷切期望，并勉勵大家要充分把握南沙快速發(fā)展的時代之機，珍惜寶貴青春年華，緊抓集團業(yè)務快速發(fā)展的機遇，勤奮學習，奮斗拼搏，為南沙的建設發(fā)展貢獻寶貴力量。

集團公司黨委副書記、副董事長、工會主席吳文具圍繞“形神兼?zhèn)洹薄案裎镏轮薄白孕抛粤ⅰ钡葞状箨P(guān)鍵詞，引用“鯤鵬展翅”“朝三暮四”“庖丁解牛”等成語典故，為學員們開展了一堂以集團公司企業(yè)文化為主題的精彩授課，引導大家保持良好的工作心態(tài)，堅持格物致知的精神，形成自我核心競爭力。

隨后，集團公司以“理論學習+實地參觀”的方式，組織新入職青年職工深入了解集團公司。在理論學習課上，集團公司各職能部門圍繞廉潔、安全、公文寫作和財務通識等專題開展課程培訓，幫助新職工順利做好角色轉(zhuǎn)換，加速融入集團公司。在各項目實地參觀中，新入職青年職工近距離沉浸式體驗集團公司發(fā)展成果，加深對集團業(yè)務的認識了解，樹立了更強烈的企業(yè)自豪感。

在幫助各位新入職青年職工了解公司發(fā)展的情況后，集團公司在南沙百萬葵園舉行首次應屆畢業(yè)生拜師儀式及團隊拓展活動。本次拜師儀式，開啟了集團應屆生培養(yǎng)工作的新篇，為推行落實應屆生培養(yǎng)的“導師制”營造了良好氛圍。  

在團隊拓展活動中，參訓學員共同完成激情節(jié)拍、移形換影、王牌大戰(zhàn)、飛盤運動等團隊競技項目。伴隨著學員青春洋溢的笑容，本次訓練營圓滿落幕。

不忘初心敬芳華，踔厲奮發(fā)建新功。本次訓練營，讓新入職青年員工更加深刻地感受到集團公司“團結(jié)、務實、學習、創(chuàng)新”的企業(yè)文化，更加明晰了集團公司的目標和個人職業(yè)發(fā)展方向。新入職青年員工紛紛表示，在后續(xù)的工作中，將繼續(xù)堅持學思踐悟，知行合一，把學習感悟和收獲轉(zhuǎn)化為“建設南沙，實現(xiàn)夢想”的磅礴力量。（文/黨群人力部 陳健欽）